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案件コード42378

【Java/React】【SE】カード会社向けシステムの保守運用および機能改修の求人・案件

公開日
掲載終了予定
単価
400,000 ~ 500,000円/月
雇用形態
派遣(有期)、派遣(無期)、業務委託
業界
クレジットカード
勤務地
東京都新宿区(新宿駅)
※ リモート可
職種
SE(システムエンジニア)

職務内容

  • カード会社向けシステムの保守運用および軽微な機能改修をご担当いただきます。 主に下記作業をご担当いただきます。 ▼保守運用 現地でのリリース対応、定例調査(発報メール確認、パッチ適用、ログ調査)、アラート対応など、 システムの安定稼働に必要な日常的な運用業務をご担当いただきます。 ▼軽微な機能改修 小規模な追加開発(設計~実装~テスト~リリース)をご実施いただきます。 作業環境:Windows 最寄り駅:虎ノ門ヒルズ駅・新宿駅

求めるスキル

  • 【必須スキル】 ・Java を使用した実装経験(3年以上) ・アジャイル開発経験 ・要件定義~運用保守までの一連の工程の対応経験 ・AWS上での開発経験 【歓迎スキル】 ・Javascript/Reactの開発経験

担当者からのコメント

カード会社向けシステムの保守運用および機能改修業務にご参画していただきます。 Java を使用した実装経験が3年以上ある方におすすめの案件です。 リモート併用可能のお仕事となります。

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使用スキル・ツール

  • 開発環境

勤務条件

  • 勤務時間

  • 10:00-19:00
  • 休日・休暇

  • 完全週休2日制(土日) 祝日 年次有給休暇 特別休暇(夏季・年末年始・結婚・出産・忌引など) 産前産後休暇 生理休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休暇
  • 福利厚生

  • 昇給年1回 通勤手当(全額支給) 資格取得手当 健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険
    第一種施設において、原則施設内禁煙。ただし、喫煙可能場所あり。
    ※休日・休暇、福利厚生は契約形態により異なります。
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勤務地:勤務地:神奈川県横浜市
職務内容職務内容
  • 東証上場の自社サービス(EC・店舗POS・B2Bシステム)における、アーキテクチャ設計および開発チームの技術リードをご担当いただくテックリードポジションです。 事業戦略に沿った最適技術選定とシステム設計(Rails / Java / Vue.js / Nuxt.js 等のモダンスタック)を行い、既存基幹システムのモダナイゼーション(オンプレ→クラウド、Java→Rubyへの段階的移行)を推進していただきます。 また、コードレビューやペアプロを通じたエンジニアの育成・開発プロセス改善、ビジネスサイドと協業しながら抽象的な事業要件を技術仕様へ落とし込む上流工程対応まで一貫してご担当いただきます。 AWSを用いたクラウドインフラ設計・構築経験とステークホルダー合意形成力が求められる、事業の中核を担うリードポジションです。
求めるスキル求めるスキル
  • 【必須スキル】 ・Ruby または Java を用いたサーバーサイド開発経験 5年以上 ・Nuxt.js などのモダンフロントエンド開発経験 2年以上 ・AWS を用いたクラウドインフラの設計・構築経験 ・技術チームのリード経験 2年以上 ・ステークホルダーと合意形成しながら設計を推進できるコミュニケーション力 【歓迎スキル】 ・レガシーシステムのモダナイゼーション経験 ・マイクロサービスアーキテクチャの設計・実装経験 ・Redis / GraphQL(類似スタック含む)実務経験 ・OSSへのコントリビューションや技術登壇経験 ・パフォーマンスチューニング、可観測性向上(監視/ログ設計)の知見

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募集職種:募集職種:SE(システムエンジニア)
勤務地:勤務地:東京都江東区(豊洲駅)
職務内容職務内容
  • 地下埋設物を管理、配信するアプリケーションの運用保守業務にご参画していただきます。 既存アプリが存在しており、マスタ更新や障害調査、小規模改修の管理を主に ご担当いただきます。 基本的にはサブリーダーとして下記作業や工数管理などをご担当いただく予定となっております。 ・定常作業の手順レビュー/実施レビュー ・障害調査 ・小規模改修(1週間程度の開発がたまに発生します)   [業務]  マスタ更新、障害調査、小規模改修の管理、定常作業の手順レビュー/実施レビュー、 障害調査、小規模改修(1週間程度の開発がたまに発生) [環境] 開発手法:ウォーターフォール 工程:運用保守、レビュー進捗管理など 言語/FW:Javascript、Java、Springboot、springbatch、 React インフラ:AWS
求めるスキル求めるスキル
  • 【必須スキル】 ・システム開発経験(3年以上) ・レビューや進捗管理が出来る ・Spring系FW経験 【歓迎スキル】 ・サブリーダー以上の経験、新人教育等でも可 ・システム運用保守経験

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